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华菁企业管理_专业薪酬设计咨询公司
08 30 2024

凤宝特钢岗位价值评估及薪酬体系设计项目

河南凤宝特钢有限公司是融钢铁冶炼、无缝钢管、型材、机械制造、发电、国际贸易等产业为一体的钢铁联合企业,是中国钢铁工业协会成员单位,属全国1000家大型工业企业、全国民营500强企业、河南省百强企业、河南省百高企业、高新技术企业、军用物资采购动员供应商,是河南省重要的高端无缝钢管研发基地。
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08 30 2024

美新商贸《集团管控+薪酬绩效设计》管理咨询项目落地

美新商贸是国内家居卖场的头部区域性品牌,公司在快速发展过程中需要进行集团管控和薪酬绩效的设计,经过多家咨询公司对比,最终敲定和华菁企管合作
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11 12 2024

男装生产区的增长奇迹:薪酬设计课程机构华菁企业管理vs李宁

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10 10 2024

围巾生产企业的小米时刻:薪酬方案设计机构华菁企业管理带来的蜕变

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09 27 2024

专员薪酬设计机构系统考核薪酬设计的奇迹:非只增长30%的故事

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09 25 2024

超越上汽的触控笔工业园区方案:薪酬设计企业华菁企业管理显神通

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09 15 2024

LED支架工业区老板必读:薪酬绩效设计培训机构华菁企业管理的20%增长秘籍

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11 20 2024

不只是模仿李宁:员工薪酬结构设计机构华菁企业管理的业绩提升50%方程式

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09 30 2024

TCL式创新在纸袋工业加工中心:薪酬设计咨询公司华菁企业管理的收入增加50%方案

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11 22 2024

企业薪酬管理设计企业的案例启发:通过薪酬设计提升除了50%的秘诀

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10 22 2024

皮革原料工业园区的VIVO时刻:人员工资薪酬体系设计咨询公司华菁企业管理引领新潮流

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09 02 2024

宝峰盛 组织管理变革&薪酬体系设计&激励机制设计落地案例

深圳市宝峰盛科技有限公司(原公司名:深圳市龙岗区宝峰盛五金制品厂)创始于2001年,公司拥有强大的技术研发力量、高素质的专业人才和先进的管理模式,凭借长期的CCTV周边五金产品的研发、制造与销售工作经验,已成为国内CCTV五金产品专业性的制造商之一。公司产品不仅在国内CCTV行业产品中处于举足轻重的地位,同时还远销欧洲、北美、南美、东南亚等国家。
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08 30 2024

东莞长江电脑《激励机制设计+焦点改善项目》咨询项目落地

长江电脑制品有限公司是台湾中华长江股份有限公司所投资之相关子公司,创立于公元1993年,设厂在素有“世界计算机镇”(计算机机箱年产量1700万台,占全球市场份额的30%)美誉的东莞市清溪镇。是清溪镇现有1600多家生产计算机及相关配件产品厂家中早涉足IT行业的公司之一。
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10 11 2024

公司员工薪酬设计企业的公司管理薪酬设计:聚焦问题解决,非只暴涨1~50%

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09 17 2024

超越联想的节能材料加工业基地方案:工资薪酬架构设计实例咨询公司华菁企业管理显真功夫

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08 30 2024

皖中通讯《制度流程梳理+激励机制设计》咨询项目落地

东莞市皖中通讯科技有限公司从事金属制品冲压、拉伸、电视机配件加工生产、CNC加工等业务已远近闻名,主要业务已经扩展到整个珠三角并延伸到长三角,目前主要大的客户已在主板股票市场及新三板股票市场上市。公司在五金冲压,五金模具制造等领域已拥有一支国内领先的技术人才队伍,积累了丰富的经验。公司正致力于不断完善产品架构,提升企业管理水平,规范企业制度,提高产品品质,推动企业向高、精、新方向发展! 在公司经营层通过董事会决定引入华菁企管进行管理变革。
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10 31 2024

薪酬设计ppt企业的案例探究:薪酬设计助力童装加工中心不仅飙升1~50%

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09 25 2024

楼梯工业园巨变:工资薪酬体系设计实例培训机构华菁企业管理引领三一重工级增长

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10 02 2024

员工工资薪酬绩效设计企业的案例解密成功:管理工资薪酬设计让不只是攀升50%

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11 04 2024

时尚配饰工业公司老板必读:员工工资薪酬设计机构华菁企业管理的20%增长秘籍

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华菁企业管理是一家专业的人力资源咨询公司,专注于薪酬设计咨询、内稽内控体系建立咨询、集团管控咨询、企业变革与组织建设咨询等服务。我们提供驻企辅导,确保方案落地实施,助力企业优化管理。通过薪酬全动力和增量型绩效薪酬设计,我们帮助企业提升员工积极性和绩效表现。了解更多关于薪酬体系设计方案及其他咨询服务,请致电华菁企管。
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